Новостная лента
- Инициатива | 30.06 03:21 (0)
- ФФ-сюр | 23.05 05:36 (0)
- Манифест-кубослон | 27.04 12:32 (0)
- Конференция и презентация | 09.04 01:13 (0)
- Открывая «Кулибинарию» | 13.03 05:05 (0)
- Загребай! | 20.02 11:39 (0)
- Трёх лимериков манифест | 01.01 22:55 (0)
- Про пищи вулкан | 01.01 15:38 (0)
- Гравировка с разбегу | 10.11 21:52 (0)
- В небе шаровые краны! | 28.10 03:07 (0)
Камской транспортной прокуратурой была проведена проверка исполнения работодателями обязанности, предусмотренной статьей «О противодействии коррупции». | 15.10.2013 г. в 18:20
В соответствии с ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанного в части 1 настоящей статьи, с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации
Перечень должностей государственной или муниципальной службы, устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации.
В нарушение указанных требований закона, должностными лицами предприятий ЗАО «Набережночелнинский трубный завод «ТЭМ-ПО», ООО ЧОП «Интербезопасность-Запад», ООО «Роквул-Волга», ООО ЧОП «Татнефть-охрана», МАОУ ДОД «Детско-подростковое объединение «Подросток», ГАОУ ВПО «Набережночелнинский государственный торгово-технологический институт» сведения о заключении трудового договора с гражданами, замещавшими должности государственной службы, представителю нанимателя государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы, не представлялись либо были представлены с нарушением установленного законодательством 10 дневного срока.
За неисполнение указанных требований Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях предусмотрена административная ответственность по ст. 19.29 - привлечение работодателем либо заказчиком работ (услуг) к трудовой деятельности на условиях трудового договора либо к выполнению работ или оказанию услуг на условиях гражданско-правового договора, бывшего государственного служащего, замещавшего должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
Санкция статьи предусматривает наложение административного на должностных лиц - от двадцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
По результатам проверки к административной ответственности привлечены должностные лица ЗАО «Набережночелнинский трубный завод «ТЭМ-ПО», ООО ЧОП «Интербезопасность-Запад», ООО «Роквул-Волга», ООО ЧОП «Татнефть-охрана», МАОУ ДОД «Детско-подростковое объединение «Подросток», ГАОУ ВПО «Набережночелнинский государственный торгово-технологический институт».
Последнее из рубрики Новости
- А новости (свежие) тут где? | 27.08 05:22
- Двойку | 21.08 22:12
- Вопросы | 08.08 08:17
Комментарии читателей
Добавить комментарий